ANOVA HR-Consulting GmbH

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Fax: +43 1 512 84 00 - 84 
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XFAIR FACHMESSE

 

Am 08.10.2019 fand im Rahmen der Xfair Fachmesse für die grafische Industrie in der Marx Halle Wien ein Konferenz-Programm statt. Der Geschäftsführer von ANOVA, Herr Gerhard Novak wurde herzlichst eingeladen, als Moderator der Podiumsdiskussion mit Referenten, Experten, Druckunternehmen und Journalisten über das Thema "Götterdämmerung oder Paradigmenwechsel" zu diskutieren. Dabei wurden die Ursachen für die schlechte Marksituation im Bogenoffsetdruck analysiert und vielfältige Lösungssätze erarbeitet, insbesondere auch was die strategische Positionierung der Unternehmen und die Qualifikation sowie Approach des Vertriebspersonals betrifft.

 

 

 

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SAVE THE DATE - 4. JUNI 2019 - 10.000 Chancen Job Day - ab 9 Uhr in der Marx Halle, Wien

 

 

ANOVA & die „Experts Group Human Resources Management“ der WKO Wien sind als Recruiter dabei!

 

 

Ziel von diesem einzigartigen Event ist, arbeitssuchende Menschen unbürokratisch mit potenziellen Arbeitgebern zusammenzuführen.

 

Der Job Day richtet sich an alle arbeitswilligen Menschen, insbesondere auch an ältere Arbeitssuchende und Wiedereinsteiger/innen und an alle, die sich beruflich neu orientieren wollen oder müssen, unabhängig von deren fachlichen Qualifikation.

 

Rund 80 Unternehmen u.a. Rewe, ÖBB, STRABAG, Hartlauer und weitere namhafte Firmen werden ebenfalls vor Ort sein und ihre Arbeitsangebote vorstellen - in entspannter, wertschätzender Atmosphäre und mit einem vielseitigen, hochkarätigen Rahmenprogramm!
 

Join us!

 

More news to come. Stay tuned.

 

https://www.10000chancen.com/

 

 

 

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BÜROÜBERSIEDELUNG an den Handelskai 265, 1020 Wien

ANOVA IST AB SOFORT AN DER SCHÖNEN, BLAUEN DONAU

 

Es ist geschafft! Ab Mai 2019 finden Sie uns direkt an der Donau im 2. Bezirk.

 

Wir geben zu, wir waren schon sehr verwöhnt mit unserem vorigen Bürostandort, direkt am Wiener Naschmarkt gelegen.

Aber nun genießen wir einen traumhaften Ausblick auf Donaudampfschiffe, den imposanten DC Tower und das saftige Grün der Donauinsel.

 

Besonders freuen wir uns, GeschäftspartnerInnen und KandidatInnen in unserer neuen Wohlfühloase zu empfangen.

 

 

     

 

    

 

                             

 

 

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WIR SIND "TOP PERSONALBERATUNG 2018"

 

Am 11. Jänner 2019 wurde von PERDINO, einer professionellen und neutralen Bewertungs- und Empfehlungsplattform für Personaldienstleistungen, ANOVA als TOP PERSONALBERATUNG 2018 gekürt.

 

Wir sind geehrt und sehr stolz über die Auszeichnung und dankbar für die TOP Bewertung unserer zufriedenen Kundinnen und Kunden.

 

Vielen Dank für Ihr Vertrauen.

 

ANOVA HR-Consulting GmbH
Top Bewertungen im Bereich
Headhunting
Personalvermittlung

 

 

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TOP RATING FÜR ANOVA AUF BEWERTUNGSPLATTFORM PERDINO

 

Nichts ist so wertvoll wie Empfehlungen über Dritte. ANOVA ist stolz auf die Erbringung von nachhaltigen und hochqualitativen Dienstleistungen und seit Kurzem auf der professionellen und neutralen Bewertungs- und Empfehlungsplattform für Personaldienstleistungen, PERDINO, vertreten.

 

 

Link: https://www.perdino.com/d/anova-hr-consulting-gmbh

 

PERDINO etabliert erstmals einen Standard in der Beurteilung von Dienstleistungen im Personalwesen. Die Bewertung erfolgt immer auftragsspezifisch und wird ausschließlich von Entscheidern im Personalwesen auf Grund ihrer Erfahrung mit dem jeweiligen Dienstleister vergeben. Dabei werden die Kategorien Professionalität, Kommunokation und Expertise gemessen.

 

Die neutrale Plattform sorgt damit dafür, dass Personalverantwortliche bei der Auswahl von Dienstleistern im Personalwesen auf verlässliche und echte Informationen von anderen Entscheidern im Personalwesen hinsichtlich Kompetenzen und Qualität der Berater zugreifen können, und daher mehr Obejtivität in ihrer eigenen Entscheidungsfindung haben. Durch aussagekräftige Erfahrungsberichte von anderen Nutzern kann die Dienstleiterauswahl mit gutem Gewissen getroffen und die Erfolgswahrscheinlichkeit des Projekts erhöht werden.

 

Gute Personaldienstleister profitieren durch objektives Feedback ihrer Kunden und können so ihre Reputation stärken.

 

ANOVA gehört mit einem aktuellen Empfehlungsgrad von 4,5 von 5,0 möglichen Bewertungspunkten zu der absoluten Elite der Personalberater. Der Geschäftsführer und Senior Consultant Gehard Novak erhält sogar ein Ranking von 4,6 auf der fünfteiligen Skala.

 

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BÜROÜBERSIEDELUNG

DIE SMART*e POTENZIALBERATUNG IM 6. BEZIRK

 

Endlich ist es geschafft! Unsere SMART*e Personalberatung ist am 3. April 2017 erfolgreich in
die Lehargasse im 6. Bezirk übersiedelt!

 

Das ANOVA-Team fühlt sich im neuen Büro von Anfang an wohl, hat sich bereits nach

einer Woche gut eingelebt und freut sich darauf, Kunden sowie Geschäftspartner in den neuen

Räumlichkeiten begrüßen zu dürfen.

 

 

 

                                                     

 

      

 

      

 

                                                                

 

                                                                                   TAKE A SEAT @ ANOVA

 

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GALA

GOLDEN PIXEL AWARD 2015

 

Am 19.11.2015 fand die Verleihung des 15. Golden Pixel Awards, wie bereits im Vorjahr, im

Festsaal des Hauses der Industrie am Schwarzenbergplatz statt. Die insgesamt 250 anwesenden

Gäste wurden von der Moderatorin Ursula Pucher durch den spannenden Abend geführt.

 

Der Golden Pixel Award ist die österreichische Auszeichnung für fortgeschrittene und innovative

Druckprojekte und hat sich zu einem fixen Bestandteil der österreichischen Druckmedienindustrie

entwickelt.

 

Lesen Sie mehr über dieses interessante Event!

 

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PODIUMSDISKUSSION

"ARBEITSMARKT - WIE ATTRAKTIV IST ÖSTERREICH"

 

Am 4. November 2015 fand im Wien Energie Kundendienstzentrum Spittelau die Podiumsdiskussion

zum Thema „Arbeitsmarkt – wie attraktiv ist Österreich“ statt. Gerhard Novak war herzlichst eingeladen

am Podium mit Thomas Irschik von Wien Energie, Oliver Krizek von NAVAX

und Manuela Vollmann von abz*austria darüber zu diskutieren, was den österreichischen Arbeitsmarkt

attraktiv mache, welche Erwartungen von Seiten der ArbeitnehmerInnen bestünden und welche

Chancen und Herausforderungen sich für in Österreich angesiedelten Unternehmen ergäben.

 

Lesen Sie mehr über die Ansichten der Gesprächspartner im Nachbericht! 

 

Hier finden Sie einige Eindrücke des spannenden Nachmittags: 

 

 

 

 

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